Бизнес-сообщество Москвы предложило ряд инициатив для упрощения трудоустройства несовершеннолетних.
«Предприниматели, которые нанимают юных сотрудников либо берут в партнеры юных бизнесменов, серьезно рискуют: за небольшие нарушения они могут понести ответственность вплоть до уголовной. В такой ситуации сами несовершеннолетние теряют возможность раннего старта успешной и яркой бизнес-карьеры», - считает уполномоченный по защите прав предпринимателей в столице Татьяна Минеева.
Она высказала готовность стать посредником между предпринимательским сообществом и институтами защиты прав ребенка. Сформулированные столичным бизнесом инициативы войдут в ежегодный доклад мэру города Сергею Собянину
Минеева напомнила, что несовершеннолетние стали фактически профессионалами во многих сферах. Это киберспорт, программирование, веб-дизайн, блогерство, ведение соцсетей, ивент-индустрия, дизайн, индустрия активного спорта, народные и исторические промыслы, занятость в семейном бизнесе, пишет ТАСС.
Молодые предприниматели столицы возраста около 25 лет составляют порядка 10% от всего числа бизнесменов столицы, это около 50 тыс. человек. Востребованность детского труда подтверждает и снижение возраста для самозанятых до 16 лет, уточнила бизнес-омбудсмен.
Как сообщалось, большинство российских школьников хотели бы в перспективе заниматься бизнесом.
Более 18 тысяч школьников оформились как самозанятые граждане и платят налоги на бизнес.
#аг
